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L'affichage obligatoire

L'affichage obligatoire

Quand et comment procéder à l'affichage ? : L'affichage obligatoire débute dès l'embauche du 1er salarié. Ces informations doivent être visibles et regroupées dans un endroit à fort passage. Le formalisme n'est pas imposé tant que les informations sont...

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Le syndrome vibratoire

Le syndrome vibratoire

Le syndrome vibratoire ou Syndrome de Raynaud résulte d'une exposition répétée à des engins de vibrations pouvant créer à terme un des affections touchant plus particulièrement les articulations des mains et des bras et pouvant causer l'accélération de...

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Le document unique

Le document unique

La loi de 2001 inscrit cette évaluation dans le cadre de la responsabilité de l'employeur qui a une obligation de résultat dans la sécurité et la santé de ses salariés. Ce document s'impose à l'employeur dès le 1er salarié. Ce document consiste à identifier...

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L'affichage obligatoire

L'affichage obligatoire

Quand et comment procéder à l'affichage ? : L'affichage obligatoire débute dès l'embauche du 1er salarié. Ces informations doivent être visibles et regroupées dans un endroit à fort passage. Le formalisme n'est pas imposé tant que les informations sont...

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L'adhésion à un service de santé

L'adhésion à un service de santé

Est-ce obligatoire d'adhérer ? : Par la loi du 11 octobre 1946 des articles du code du travail L 241-1, R 4621-1 et R 4624-50, l'adhésion à un service de santé est obligatoire pour toute entreprise dès l'embauche du 1er salarié Quel est le rôle du service...

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